- октябрь 02, 2025

Важным шагом к обновлению образовательной системы страны стало реализация проекта "1000 лидеров изменений в образовании", запущенного по поручению Президента. Этот стратегический проект уже третий год подряд нацелен на подготовку нового поколения управленцев, способных внедрять современные подходы и техники в образовательную практику.
Отбор участников проходит в пять этапов, что позволяет тщательно оценить квалификацию и потенциал кандидатов. Проект опирается на международный опыт, где перед назначением на должность директора школы кандидаты проходят специальную подготовку. Участники проекта не только обучаются, но и проходят стажировки в лучших школах, получая наставничество от опытных специалистов.
С момента запуска проекта за два года подготовлено 583 менеджера нового формата, среди которых 397 стали заместителями руководителей, а 186 — педагогами. На данный момент в резерве находится 419 человек, что составляет 71 процент от общего числа подготовленных управленцев. Это свидетельствует о высоком уровне востребованности и эффективности программы.
В 2025 году 411 кандидатов прошли итоговую оценку и были допущены к собеседованию. Этот этап является ключевым, так как по его результатам лучшие кандидаты будут включены в Республиканский кадровый резерв. Имена тех, кто войдёт в этот элитный список, станут известны 22 октября, что создаёт ожидание и интерес в образовательной среде.
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 508.00 | 514.00 | |
| 507.10 | 514.10 | |
| 507.50 | 514.00 | |
| 508.00 | 514.00 | |
| 509.00 | 515.00 | |
| 508.00 | 514.00 | |
| 507.00 | 513.00 | |
| 507.00 | 514.00 | |
| 508.00 | 514.00 | |
| 508.50 | 515.50 | |
| 508.00 | 514.00 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 591.00 | 598.00 | |
| 586.49 | 595.99 | |
| 589.80 | 596.80 | |
| 590.00 | 598.00 | |
| 588.90 | 597.90 | |
| 590.40 | 596.40 | |
| 590.22 | 596.22 | |
| 588.50 | 595.50 | |
| 589.30 | 597.30 | |
| 592.50 | 599.50 | |
| 588.00 | 598.00 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 6.40 | 6.80 | |
| 6.30 | 6.80 | |
| 6.36 | 6.76 | |
| 6.30 | 6.70 | |
| 5.83 | 6.63 | |
| 6.05 | 6.55 | |
| -.-- | -.-- | |
| 6.41 | 6.61 | |
| 6.38 | 6.78 | |
| 6.20 | 6.70 | |
| 6.35 | 6.65 |