- ноябрь 01, 2025

С марта 2026 года в Казахстане вступают в силу новые изменения в Кодекс об административных правонарушениях, которые призваны улучшить учет трудовых договоров и повысить их прозрачность. В рамках этих изменений работники теперь имеют возможность самостоятельно вносить корректировки в свои трудовые отношения через портал HR Enbek (hr.enbek.kz). Это нововведение особенно актуально для тех, кто не может связаться со своим работодателем.
Чтобы внести изменения, необходимо войти в личный кабинет на портале enbek.kz. В разделе "Электронные трудовые книжки" нужно выбрать соответствующий трудовой договор и указать действие: "Редактировать", "Удалить" или "Расторгнуть". После этого требуется заполнить специальную форму и подписать запрос с помощью электронной цифровой подписи.
После подачи заявки она будет отображаться во вкладке "Запросы на корректировку", где пользователи могут отслеживать её статус. Работодателю предоставляется три рабочих дня для рассмотрения запроса. В случае отсутствия ответа, заявка автоматически передается в уполномоченный орган для дальнейшего решения.
Этот функционал позволяет поддерживать актуальность трудовой истории и обеспечивает правильное отображение трудового стажа, что важно для защиты прав работников в условиях новых законодательных норм. Подробные инструкции по использованию данной функции можно найти на официальном сайте портала HR Enbek.
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 458.50 | 462.50 | |
| 457.05 | 464.05 | |
| 458.00 | 464.00 | |
| 458.00 | 464.00 | |
| 459.00 | 466.00 | |
| 457.00 | 463.00 | |
| 457.50 | 463.50 | |
| 457.00 | 464.00 | |
| 456.00 | 462.50 | |
| 458.50 | 465.50 | |
| 457.15 | 464.15 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 460.00 | 464.00 | |
| 535.50 | 540.50 | |
| 532.96 | 540.96 | |
| 534.80 | 541.80 | |
| 534.00 | 542.00 | |
| 531.10 | 540.10 | |
| 534.40 | 540.40 | |
| 535.62 | 541.62 | |
| 533.50 | 540.50 | |
| 531.90 | 539.90 | |
| 535.00 | 542.00 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 533.05 | 542.55 | |
| 532.00 | 538.00 | |
| 4.61 | 5.53 | |
| 4.73 | 5.54 | |
| 4.59 | 5.61 | |
| 4.85 | 5.45 | |
| 4.71 | 5.51 | |
| 4.45 | 5.45 | |
| -.-- | -.-- | |
| 4.55 | 5.55 | |
| 4.51 | 5.52 |