- сентябрь 06, 2025

Государственные награды были вручены работникам финансовой сферы от имени президента.
Мадина Абылкасымова, председатель Агентства по регулированию и развитию финансового рынка, вручила государственные награды представителям финансового сектора от лица главы государства. Торжественное событие прошло накануне Международного женского дня, 8 марта.
Поздравляя женщин с грядущим праздником, Мадина Абылкасымова отметила, что высокие государственные награды символизируют признание выдающегося вклада и профессионализма работников финансовой сферы со стороны государственных властей.
В рамках мероприятия орденом «Құрмет» за значительный вклад в развитие финансового сектора награждены:
Медалью «Ерен еңбегі үшін» были награждены:
Во время церемонии награждения Мадина Абылкасымова акцентировала внимание на заслугах всех работников финансового сектора, получивших награды. Она также подчеркнула активное участие АО «Евразийский банк» и АО «Народный Банк Казахстана» в сфере корпоративного кредитования, отметив рост кредитования для малого и среднего бизнеса.
Глава Агентства выделила роль Шолпан Айнабаевой, возглавляющей SkyBridge Invest, в реализации программы «Народное IPO», а также отметила работу страховых компаний, которые быстро урегулировали страховые случаи во время чрезвычайных ситуаций в 2022 году и во время сильных паводков в прошлом году.
В завершение мероприятия, Мадина Абылкасымова подчеркнула важность участия женщин в динамическом развитии финансового рынка и выразила надежду на дальнейшие профессиональные успехи.
На сегодняшний день 57% работников финансового рынка составляют женщины, которые с успехом занимаются руководством ведущими банками, страховыми компаниями и организациями, работающими на рынке ценных бумаг. Это подтверждает важность гендерного равенства и разнообразия в финансовом секторе, что, в свою очередь, способствует созданию более устойчивой и эффективной экономики.
В последние годы наблюдается увеличение инициатив по поддержке женщин в бизнесе и финансах, что является положительным сигналом для будущего этой отрасли. Программы менторства, профессионального роста и специальные стипендии для женщин, желающих развивать карьеру в финансовом секторе, становятся все более распространенными.
Таким образом, достижения женщин в финансовой сфере не только способствуют развитию сектора, но и вдохновляют новое поколение женщин на реализацию своих амбиций и карьерных целей.
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 445.50 | 449.50 | |
| 443.55 | 450.55 | |
| 444.50 | 450.50 | |
| 444.50 | 450.50 | |
| 445.50 | 452.50 | |
| 446.05 | 452.05 | |
| 444.50 | 450.50 | |
| 443.50 | 450.50 | |
| 444.10 | 450.60 | |
| 445.00 | 452.00 | |
| 443.85 | 450.85 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 446.50 | 451.50 | |
| 500.50 | 505.50 | |
| 497.64 | 505.64 | |
| 499.80 | 506.80 | |
| 498.50 | 506.50 | |
| 499.50 | 508.50 | |
| 499.60 | 505.60 | |
| 500.23 | 506.23 | |
| 498.50 | 505.50 | |
| 497.20 | 505.20 | |
| 500.00 | 507.00 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 497.35 | 506.85 | |
| 500.50 | 506.50 | |
| 4.58 | 5.49 | |
| 5.24 | 5.50 | |
| 4.57 | 5.59 | |
| 4.73 | 5.53 | |
| 4.72 | 5.52 | |
| 4.50 | 5.50 | |
| -.-- | -.-- | |
| 4.52 | 5.52 | |
| 4.07 | 5.38 |