- декабрь 23, 2025

Совещание командования Вооруженных сил Республики Казахстан, прошедшее в Национальном университете обороны, стало важным этапом в укреплении системы боевой подготовки. Генерал-лейтенант авиации Даурен Косанов, возглавляющий оборонное ведомство, акцентировал внимание на необходимости повышения практической направленности обучения личного состава. Это подчеркивает важность не только теоретических знаний, но и реальных навыков, необходимых для успешного выполнения боевых задач.
В ходе заседания были рассмотрены задачи командования, касающиеся боевой подготовки, а также результаты внезапной проверки Десантно-штурмовых войск, в рамках которой были приведены органы управления и воинские части в высшие степени боевой готовности. Под руководством первого заместителя министра обороны — начальника Генерального штаба генерал-лейтенанта Каныша Абубакирова, участники совещания обсудили ряд вопросов, включая планирование мероприятий по подготовке на годичный цикл.
Доклады о состоянии боевой подготовки представили высокопрофильные военные лидеры, такие как заместитель министра обороны генерал-майор Кайрат Садыков и главнокомандующий Сухопутными войсками генерал-майор Мереке Кучекбаев. Они подчеркнули необходимость внедрения единого курса стрельб и обновления нормативов по предметам боевой подготовки, что должно повысить уровень подготовки военнослужащих и их физическую готовность.
Кроме того, на совещании акцентировалось внимание на морально-психологическом состоянии личного состава, что является неотъемлемой частью боевой подготовки. Начальник Департамента воспитательной и идеологической работы полковник юстиции Тлеухан Басхожаев представил современные подходы к работе с военнослужащими и рассказал о функционировании автоматизированных систем, таких как "Пирамида" и "Жауынгерлік дос".
По итогам совещания были даны указания по обновлению подходов к подготовке офицеров запаса и модернизации программ подготовки подразделений. Это также включает в себя актуализацию вопросов объективной оценки уровня боевой подготовки и формирование рейтинга подразделений, что должно способствовать повышению их готовности к выполнению поставленных задач.









| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 476.00 | 482.00 | |
| 473.80 | 480.80 | |
| 475.00 | 480.00 | |
| 475.00 | 481.00 | |
| 474.50 | 481.50 | |
| 475.00 | 481.00 | |
| 476.00 | 479.50 | |
| 473.60 | 480.60 | |
| 475.00 | 481.00 | |
| 474.50 | 481.50 | |
| 474.75 | 481.75 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 472.00 | 477.00 | |
| 554.00 | 561.00 | |
| 549.06 | 558.56 | |
| 553.70 | 558.70 | |
| 553.00 | 561.00 | |
| 550.70 | 559.70 | |
| 553.10 | 559.10 | |
| 552.91 | 557.91 | |
| 551.25 | 558.25 | |
| 552.00 | 560.00 | |
| 552.50 | 559.50 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 551.75 | 561.25 | |
| 547.00 | 554.00 | |
| 6.38 | 6.73 | |
| 6.26 | 6.91 | |
| 6.35 | 6.75 | |
| 6.40 | 6.70 | |
| 5.96 | 6.76 | |
| 6.28 | 6.68 | |
| -.-- | -.-- | |
| 6.36 | 6.71 | |
| 6.36 | 6.76 |