- декабрь 23, 2025

Совещание командования Вооруженных сил Республики Казахстан, прошедшее в Национальном университете обороны, стало важным этапом в укреплении системы боевой подготовки. Генерал-лейтенант авиации Даурен Косанов, возглавляющий оборонное ведомство, акцентировал внимание на необходимости повышения практической направленности обучения личного состава. Это подчеркивает важность не только теоретических знаний, но и реальных навыков, необходимых для успешного выполнения боевых задач.
В ходе заседания были рассмотрены задачи командования, касающиеся боевой подготовки, а также результаты внезапной проверки Десантно-штурмовых войск, в рамках которой были приведены органы управления и воинские части в высшие степени боевой готовности. Под руководством первого заместителя министра обороны — начальника Генерального штаба генерал-лейтенанта Каныша Абубакирова, участники совещания обсудили ряд вопросов, включая планирование мероприятий по подготовке на годичный цикл.
Доклады о состоянии боевой подготовки представили высокопрофильные военные лидеры, такие как заместитель министра обороны генерал-майор Кайрат Садыков и главнокомандующий Сухопутными войсками генерал-майор Мереке Кучекбаев. Они подчеркнули необходимость внедрения единого курса стрельб и обновления нормативов по предметам боевой подготовки, что должно повысить уровень подготовки военнослужащих и их физическую готовность.
Кроме того, на совещании акцентировалось внимание на морально-психологическом состоянии личного состава, что является неотъемлемой частью боевой подготовки. Начальник Департамента воспитательной и идеологической работы полковник юстиции Тлеухан Басхожаев представил современные подходы к работе с военнослужащими и рассказал о функционировании автоматизированных систем, таких как "Пирамида" и "Жауынгерлік дос".
По итогам совещания были даны указания по обновлению подходов к подготовке офицеров запаса и модернизации программ подготовки подразделений. Это также включает в себя актуализацию вопросов объективной оценки уровня боевой подготовки и формирование рейтинга подразделений, что должно способствовать повышению их готовности к выполнению поставленных задач.









| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 455.50 | 459.50 | |
| 453.10 | 460.10 | |
| 454.00 | 460.00 | |
| 454.00 | 460.00 | |
| 453.50 | 460.50 | |
| 455.00 | 461.00 | |
| 455.00 | 461.00 | |
| 453.00 | 460.00 | |
| 452.00 | 458.50 | |
| 455.50 | 462.50 | |
| 454.15 | 461.15 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 457.50 | 462.50 | |
| 532.00 | 537.00 | |
| 528.99 | 536.99 | |
| 530.90 | 537.90 | |
| 530.00 | 538.00 | |
| 530.00 | 539.00 | |
| 532.20 | 538.20 | |
| 532.70 | 538.70 | |
| 529.70 | 536.70 | |
| 527.90 | 535.90 | |
| 532.50 | 539.50 |
| Банк | Покупка | Продажа |
|---|---|---|
| 531.05 | 540.55 | |
| 532.00 | 539.00 | |
| 4.61 | 5.53 | |
| 4.72 | 5.53 | |
| 4.61 | 5.53 | |
| 4.90 | 5.50 | |
| 4.75 | 5.55 | |
| 4.49 | 5.49 | |
| -.-- | -.-- | |
| 4.54 | 5.54 | |
| 4.51 | 5.52 |